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苏州工业园区教育局2019年11月22日赴苏州科技大学
来源:游戏网  发布时间:2019-06-19 17:28  点击次数:

  苏州工业园区位于苏州古城区东部,于1994年2月经国务院批准设立,是中国和新加坡两国政府间合作的旗舰项目,改革开放试验田、国际合作示范区, 是中国发展速度最快、最具国际竞争力的开发区之一。园区始终坚持科教兴区、人才强区战略,把教育放在优先发展的地位,大力实施教育现代化、均衡化、特色化、国际化发展战略,实现了从规模到质量,从外延到内涵的快速发展。

  为适应园区教育事业发展需要,苏州工业园区教育局计划于2018年11月22日(周四),组织区内部分公办直属学校在苏州科技大学举办校园招聘会,面向2019年应届毕业生公开招聘中小学教师,现将有关事项公告如下:

  为积极顺应事业单位人事制度改革及机关事业单位养老制度改革,从2016年起,苏州工业园区新招聘的中小学教师改革原事业身份管理模式,实行合同聘任,岗位管理,继续提供具有竞争力的薪资待遇,统一参加园区企业职工社会保险(公积金)综合保障计划并缴纳企业年金,退休待遇按照园区企业职工社保政策执行。

  本次招聘中小学部分学科教师若干。学科意向需求,由各学校在宣讲会介绍。最终岗位,以选岗发布的信息为准。

  2019届全日制优秀应届毕业生,所学专业与招聘岗位专业要求基本一致,研究生报考的其本科学历须为全日制教育。

  报考幼教岗位的应具有全日制学前教育师范类大专及以上学历、学位证书;报考初中、小学教师岗位的应具有全日制本二及以上学历、学位证书;报考高中教师岗位的原则上应具有全日制硕士及以上学历、学位证书。

  报考考生需在2019年7月中旬之前取得与所报专业、学段相对应的教师资格证书。

  本次招聘的招聘流程包括:报名、集中宣讲、综合能力素质评价、业务考核及面试、择优选岗、办理录用手续。

  2.集中宣讲:2018年11月22日上午8:30-9:00(石湖校区)7教210室。园区教育局及各招聘学校介绍园区教育及学校概况。

  考生根据分组到工作人员处登记个人信息,领取顺序号码。综合能力评价形式为现场问答,重点考量考生的仪容仪表、语言表达、学业成绩、应变能力、教师素养、个人特长等方面,给予综合等第评价。

  4.业务考核:采用微型课的方式进行试讲,考核考生的教育教学实践能力,考生根据现场提供的本学科教学资料,提前30分钟备课,试讲时间不超过6分钟。

  试讲满分为10分,各个评委独立打分,每组评委评分的平均分为考生的最后得分,保留小数点后两位数字。根据学科招聘名额及得分情况从高到低排序确定录用人选。

  5.择优选岗:根据各学科考核情况进行选岗,由拟录用学校现场发放“录用意向书”。

  6.体检及审批录用:本次校园招聘中拟录用的学生,请于2018年12月6日(周四)前到苏州工业园区体检中心(苏虹西路200号)进行入职体检,并将体检报告、教育局发放的录用意向书、毕业生推荐表及就业协议书原件交给拟录用学校,参加学校的入职体验培训活动。体检合格者,经组织人事部门审批后,办理录用手续。

  2.请考生携带身份证原件、毕业生推荐表原件和毕业生就业协议书原件,下载、填写、正反打印应聘人员登记表(见附件)(签名请手写)、苏州工业园区招聘教师考核表(见附件),并带好个人简历材料。

  (2)未能按时取得毕业证书和学位证书者;未能在2019年7月中旬前取得教师资格证书者;

  (4)伪造、涂改证件、证明,提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者;



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